Unsere kostenlosen
Online-Seminare
11:00 – 12:00 Uhr
Für manche Online-Seminare gibt es bereits mehrere Termine. Mögliche Ausweichtermine können Sie den einzelnen Seminarseiten entnehmen.
Wir zeigen Ihnen in diesem Webinar, wie SuccessFactors Compensation, die digitale Transformation Ihrer HR-Prozesse unterstützt und optimiert und eine transparente, faire und strategisch ausgerichtete Vergütungssteuerung ermöglicht. Wir zeigen praxisnah, wie Bonus-, Gehalts- und Anpassungsprozesse effizient digitalisiert und sicher in die bestehende SuccessFactors-Landschaft integriert werden.
Gehalt und Vergütung
Verwandeln Sie die Personalvergütung in eine zentrale Komponente Ihrer gesamten Talentstrategie. Stärken Sie die Motivation und Bindung Ihrer Mitarbeitenden durch eine leistungsorientierte und unternehmensweit konsistente Vergütungspolitik.
Belohnung und Anerkennung
Entwickeln und verwalten Sie Prämien- und Anerkennungsprogramme, die auf die Anforderungen Ihrer Mitarbeiter, Ihres Unternehmens und Ihres Budgets abgestimmt sind.
Variable Bezahlung
Steuern Sie leistungsorientierte Bonusprogramme effizient, transparent und unternehmensweit konsistent, indem Sie Variable Vergütung gezielt als Steuerungshebel für Unternehmensziele einsetzen.
Das Löschen von Daten im SAP HCM-System ist ein lästiges und mindestens einmal jährlich wiederkehrendes Thema im Zusammenhang mit der EU-DSGVO. Wertvolle Ressourcen Ihres HCM-Teams müssen sich immer wieder in das komplizierte System der ILM-Regeln vertiefen und sich tagelang damit beschäftigen.
Seit Jahren führen wir erfolgreich ILM-Projekte zur Umsetzung der EUDSGVO in SAP HCM-Systemen durch und löschen Daten für unsere Kunden. Zusätzlich bieten wir für die jährlich wiederkehrenden Löschungen ein Lösungspaket ‚Deletion as a Service‘ (DAAS) an.
Das Entgelttransparenzgesetz steht vor der Tür und Sie müssen den gesetzlichen Anforderungen entsprechen. Vieles dazu haben Sie bereits in Ihrem System vorhanden, doch wie können Sie richtig mit diesen Daten arbeiten? In diesem Webinar stellen wir Ihnen schnelle, unkomplizierte Lösungen in den Modulen Employee Central, Recruiting, Performance & Goals sowie Compensation vor. Durch unsere standardisierten Story Reports und kleine Konfigurationsanpassungen können Sie sich binnen weniger Tage wappnen.